Acuerdo 200122-776/19
Mecánicos y Afines. Concesionarios ACARA. CCT 776/19. Acuerdo del 20/1/2022. Escala salarial desde 1/1/2022. Ver Acuerdo 200122-776/19 en SIAP – Blog del Contador.
Laboral y Previsión Social
Laboral y Previsión Social
Aquí encontrarás las novedades del ámbito laboral, liquidación de sueldos, seguridad social y previsional.
Laboral y Previsión Social
Nuevo valor del seguro colectivo de vida obligatorio desde marzo 2022 (sube 53%)
Desde el 1 de marzo de 2022 el valor del seguro colectivo de vida obligatorio a abonar mediante el F.931 por los empleadores será de $ 37,21.- por cada empleado.
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Programa de Inserción Laboral: beneficios para gastronomía, turismo y hotelería
El Ministerio de Trabajo a través de la Disposición 2/2022, fijó las condiciones y parámetros para el Programa de Inserción Laboral – Línea de Promoción del Empleo Asalariado en el Sector Privado, respecto del Sector de la Gastronomía, Turismo y Hotelería (Programa).
Laboral y Previsión Social
Se extiende la reducción en las contribuciones patronales para empleadores del Norte Grande
La Resolución General 5137 reglamenta la reducción, gradual y temporaria, en las contribuciones patronales pagadas por los empleadores y empleadoras de las provincias del Norte Grande.
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Acuerdo 190122-659/13
Farmacias. Empleados FATFA. CCT 659/13. Acuerdo del 19/1/2022. Escala salarial desde 1/1/2022, 1/2/2022, 1/3/2022 y 1/4/2022. Ver Acuerdo 190122-659/13 en SIAP – Blog del Contador.
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Acuerdo 140122-120/75
Sanidad. Droguerías. Todo el país. CCT 120/75. Acuerdo del 15/11/2021. Escala Salarial desde el 1/1/2022, 1/2/2022 y 1/3/2022. Ver Acuerdo 140122-120/75 en SIAP – Blog del Contador.
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Acuerdo 151121-120/75
Sanidad. Droguerías. Todo el país. CCT 120/75. Acuerdo del 15/11/2021. Escala Salarial desde el 1/11/2021. Ver Acuerdo 151121-120/75 en SIAP – Blog del Contador.
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Trabajo Registrado: AFIP recuerda las herramientas disponibles para trabajadores
La AFIP recuerda que cuenta con diferentes herramientas en línea para que las trabajadoras y los trabajadores en relación de dependencia puedan verificar el cumplimiento de sus derechos.
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Claves del Programa de asistencia extraordinaria al sector hotelero en zonas y localidades turísticas afectadas
A través de la Resolución Conjunta N° 1/2022 el Ministerio de Turismo y Deportes de la Nación y el Ministerio de Trabajo Empleo y Seguridad Social de la Nación crean el “Programa de asistencia extraordinaria al sector hotelero en zonas y localidades turísticas afectadas”. ¿Cómo inscribirse y quienes lo pueden recibir?
Laboral y Previsión Social Societario y Contable
Regímenes de retención SUSS: Un análisis de los conceptos más relevantes
En este articulo analizaremos el régimen de retención SUSS, el cual funciona como un pago a cuenta de cargas sociales y su alícuota varía según la situación.
Laboral y Previsión Social
REPRO II: fijan plazo para solicitar el beneficio de enero y actualizan nómina de actividades alcanzadas
El Ministerio de Trabajo dispuso modificar la nómina de actividades alcanzadas por el Programa Repro II, en virtud de la evolución de la actividad económica y de los indicadores de la situación sanitaria.
Laboral y Previsión Social
Otorgan asistencia extra a empleadores del sector hotelero en zonas turísticas afectadas
En el marco del Programa de Recuperación Productiva 2 (REPRO 2), el Ministerio de Trabajo, Empleo y Seguridad Social de la Nación y el Ministerio de Turismo y Deportes crearon el “Programa de asistencia extraordinaria al sector hotelero en zonas y localidades turísticas afectadas”.
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Recomendaciones para el regreso al trabajo para casos positivos de COVID-19 y contactos estrechos en los ámbitos laborales
Trabajo y Salud las detallaron a través de la resolución ministerial 2022-27 que aborda el regreso al trabajo de los trabajadores y trabajadoras con diagnóstico positivo de COVID-19 o que hayan sido contacto estrecho con un caso confirmado.
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Riesgos del Trabajo: la SRT informa el estado de situación de la cobertura de casos por covid-19
La Superintendencia de Riesgos del Trabajo (SRT) informa que los trabajadores y las trabajadoras cuentan con cobertura por covid-19 de acuerdo al régimen que corresponda según la actividad.
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Contribuciones patronales: prórroga de beneficios para el sector salud y educación privada
El Gobierno prorrogó ciertos beneficios para los empleadores del sector de la salud y de educación privada que vencían el pasado 31 de diciembre aliviando así la carga fiscal sobre la contratación de empleados.