La Unión Personal Civil de la Nación (UPCN) cerró este martes la paritaria con el Gobierno tras acordar un incremento salarial del 15% en tres cuotas, más un bono de 2.000 pesos y el cese de los despidos por 60 días, según un comunicado emitido por el gremio.
UPCN aceptó una nueva propuesta del Gobierno días después de rechazar la primera oferta, que consistía en un incremento salarial del 12% para todo el 2018.
El bono de $ 2.000.- será abonado en el mes de junio y el aumento del 15% será remunerativo y escalonado abonándose 3% en julio, 6% en agosto y 6% en septiembre.
Al mismo tiempo, se acordó una cláusula de revisión para el mes de Marzo de 2019.
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Próximamente les acercaremos el acuerdo y la nueva escala salarial correspondiente.