La Superintendencia de Riesgos del Trabajo (SRT), mediante Disposición (GCP) 5/2024, establece el nuevo valor de la suma fija para mayo de 2024 en $702.
La Superintendencia de Riesgos del Trabajo (SRT), a través de la Gerencia de Control Prestacional, ha dispuesto un incremento en la suma fija destinada al Fondo Fiduciario de Enfermedades Profesionales (FFEP). A partir de mayo de 2024, los empleadores del Régimen General (Unidades Productivas) deberán abonar $702 por cada trabajador.
La medida, establecida mediante la Disposición (GCP) 5/2024, se encuentra vigente desde el 17 de mayo de 2024 y ha sido publicada en el Boletín Oficial el 20 de mayo de 2024. Este incremento se aplicará a las obligaciones con vencimiento a partir de junio de 2024.
La disposición se basa en el mecanismo de actualización trimestral del valor de la suma fija, previsto en la Resolución N° 467 del 10 de agosto de 2021 del Ministerio de Trabajo, Empleo y Seguridad Social (M.T.E. Y S.S.). Este mecanismo asegura el debido financiamiento de las prestaciones del sistema de riesgos del trabajo.
La actualización considera la variación de la Remuneración Imponible Promedio de los Trabajadores Estables (RIPTE) entre febrero y marzo de 2024, resultando en un incremento proporcional que ajusta el valor de la suma fija de $615,35 a $702.
La Gerencia de Control Prestacional ha sido autorizada a efectuar estos cálculos y a publicar trimestralmente los nuevos valores. La normativa aplica exclusivamente a las unidades productivas del Régimen General.
Con este ajuste, la Superintendencia de Riesgos del Trabajo busca garantizar el adecuado financiamiento del Fondo Fiduciario de Enfermedades Profesionales, asegurando así la cobertura y protección de los trabajadores frente a riesgos laborales. Los empleadores deberán tomar nota del nuevo importe y efectuar los pagos correspondientes a partir de junio de 2024 mediante el formulario 931 de la AFIP.
