Laboral y Previsión Social

Aquí encontrarás las novedades del ámbito laboral, liquidación de sueldos, seguridad social y previsional.

Laboral y Previsión Social

Recibidores de Granos. Acopio. CCT 574/10. Acuerdo 2018-2019 + Acuerdo Bono Año 2017 + Acuerdo Ajuste Paritaria 2017. Nuevas Escalas Salariales Desde Junio/18, Julio/18, Octubre/18 y Enero/19.

La Unión Recibidores de Granos y Anexos de la República Argentina (URGARA) dio a conocer los detalles del nuevo acuerdo firmado entre el sector gremial y la Confederación Intercooperativa Agropecuaria Limitada (CONINAGRO) y la Federación de Centros y Entidades Gremiales de Acopiadores de Cereales correspondiente a todos los trabajadores comprendidos en el Convenio Colectivo de Trabajo N° 574/1o y el cual tendrá vigencia desde el 1 de Julio de 2018 hasta el 30 de Junio de 2019.

Laboral y Previsión Social

Recibidores de Granos. Puertos Privados. CCT 639/11. Acuerdo 2018-2019. Nueva Escala Salarial Desde Julio/18, Septiembre/18 y Enero/19.

La Unión Recibidores de Granos y Anexos de la República Argentina (URGARA) dio a conocer los detalles del nuevo acuerdo firmado entre el sector gremial y la Cámara de Puertos Privados Comerciales correspondiente a todos los trabajadores comprendidos en el Convenio Colectivo de Trabajo N° 639/11 y el cual tendrá vigencia desde el 1 de Julio de 2018 y hasta el 30 de Junio de 2019.

Laboral y Previsión Social Legislación

Disposición 157/18 DNRyRT. Maestranza y Limpieza. CCT 281/96. Homologación de Acuerdo. Escala Salarial Desde Julio/18, Septiembre/18 y Octubre/18.

Se declaran homologados el Acuerdo y las escalas salariales celebradas entre la Sindicato de Obreros de Maestranza (SOM), por la parte sindical y la Asociación de Empresas de Limpieza (ADEL), por el sector empresarial, mediante el cual se establecen las nuevas condiciones económicas para los trabajadores comprendidos en el Convenio Colectivo de Trabajo N° 281/96, entre otros beneficios, cuya vigencia se pacta entre el 1° de julio 2018 y el 30 de junio de 2019.

Laboral y Previsión Social

Publicidad. Agencias de Publicidad. CCT 57/89. Acuerdo Complementario 2018-2019. Nueva Escala Salarial Desde Agosto/18.

El Sindicato Único de la Publicidad (SUP) dio a conocer los detalles del nuevo acuerdo firmado entre el sector gremial y la Asociación Argentina de Publicidad correspondiente a todos los trabajadores comprendidos en el Convenio Colectivo de Trabajo N° 57/89 y el cual tendrá vigencia desde el 1 de Agosto de 2018 y hasta el 31 de Marzo de 2019.

Laboral y Previsión Social

Publicidad. Vía Pública. CCT 122/90. Acuerdo Complementario 2018-2019. Nueva Escala Salarial Desde Agosto/18 y Septiembre/18.

El Sindicato Único de la Publicidad (SUP) dio a conocer los detalles del nuevo acuerdo firmado entre el sector gremial y la Asociación Argentina de Empresas de Publicidad Exterior (APE) y la Cámara Argentina de Empresas de Publicidad en la Vía Pública correspondiente a todos los trabajadores comprendidos en el Convenio Colectivo de Trabajo N° 122/90 y el cual tendrá vigencia desde el 1 de Agosto de 2018 y hasta el 31 de Marzo de 2019.

Laboral y Previsión Social

Publicidad. Investigación de Mercado. CCT 107/90. Acuerdo 2018-2019. Nuevas Escalas Salariales Desde Julio/18 y Octubre/18.

El Sindicato Único de la Publicidad (SUP) dio a conocer los detalles del nuevo acuerdo firmado entre el sector gremial y la Cámara de Empresas de Investigación Social y Opinión correspondiente a todos los trabajadores comprendidos en el Convenio Colectivo de Trabajo N° 107/90 y el cual tendrá vigencia desde el 1 de Julio de 2018 y hasta el 30 de Junio de 2019.

Laboral y Previsión Social

Pasteleros. Servicios Rápidos Todo el País. CCT 329/00. Acuerdo 2018-2019. Nueva Escala Salarial Desde Julio/18, Diciembre/18 y Marzo/19.

El Sindicato Trabajadores Pasteleros, Servicios Rápidos, Confiteros, Pizzeros, Heladeros y Alfajoreros dio a conocer los detalles del nuevo acuerdo firmado entre el sector gremial y la Cámara Argentina de Establecimientos de Servicios Rápidos de Expendio de Emparedados y Afines correspondiente a todos los trabajadores comprendidos en el Convenio Colectivo de Trabajo N° 329/00 el cual tendrá vigencia desde el 1 de Julio de 2018 y hasta el 30 de Junio de 2019.

Laboral y Previsión Social Legislación

Resolución 845/18 ST. Químicos y Petroquímicos. Obreros y Empleados Químicos FATIQYP. CCT 77/89. Homologación de Acuerdo. Escala Salarial Desde Mayo/18, Julio/18, Septiembre/18, Noviembre/18 y Febrero/19.

Se declaran homologados los Acuerdos celebrados entre la Federación Argentina de Trabajadores de Industrias Químicas y Petroquímicas (F.A.T.I.Q.Y.P.), el Sindicato del Personal de Industrias Químicas y Petroquímicas de da Ciudad de Buenos Aires y Zonas Adyacentes y la Cámara De La Industria Química Y Petroquímica, mediante el cual se establecen las nuevas condiciones económicas para los trabajadores comprendidos en el Convenio Colectivo de Trabajo N° 77/89, entre otros beneficios, cuya vigencia se pacta entre el 1° de mayo 2018 y el 30 de abril de 2019.

Laboral y Previsión Social

Químicos y Petroquímicos. Obreros y Empleados Químicos FATIQYP. CCT 77/89. Acuerdo 2018-2019. Nueva Escala Salarial Desde Mayo/18, Julio/18, Septiembre/18, Noviembre/18 y Febrero/19.

La Federación Argentina de Trabajadores de la Industria Química y Petroquímica (FATIQYP) dio a conocer los detalles del nuevo acuerdo firmado con la Cámara de la Industria Química y Petroquímica correspondiente a todos los trabajadores comprendidos en el Convenio Colectivo de Trabajo N° 77/89 y el cual tendrá vigencia desde el 1 de Mayo de 2018 y hasta el 30 de Abril de 2019.

Laboral y Previsión Social

Calzado. Obreros y Empleados. CCT 652/12. Acuerdo 2018-2019. Nueva Escala Salarial Desde Junio/18, Diciembre/18 y Marzo/19.

La Unión de Trabajadores de la Industria del Calzado de la República Argentina (UTICRA) dio a conocer los detalles del nuevo acuerdo firmado con la Federación Argentina de la Industria del Calzado y Afines (FAICA) correspondiente a todos los trabajadores comprendidos en el Convenio Colectivo de Trabajo N° 652/12 y el cual tendrá vigencia desde el 1 de Junio de 2018 y hasta el 31 de Mayo de 2019.

Laboral y Previsión Social

Caucho. Obreros SOCAYA. Industria. CCT 179/75. Acuerdo 2018-2019. Nueva Escala Salarial Desde Mayo/18, Agosto/18 y Noviembre/18.

El Sindicato Obreros del Caucho, Anexos y Afines (SOCAYA) dio a conocer los detalles del nuevo acuerdo firmado con la Federación Argentina de la Industria del Caucho (FAIC)  correspondiente a todos los trabajadores comprendidos en el Convenio Colectivo de Trabajo N° 179/75 y el cual tendrá vigencia desde el 1 de Mayo de 2018 y hasta el 30 de Abril de 2019.

Laboral y Previsión Social

Caucho. Obreros SOCAYA. Neumáticos. CCT 231/75. Acuerdo 2018-2019. Nueva Escala Salarial Desde Mayo/18 y Julio/18.

El Sindicato Obreros del Caucho, Anexos y Afines (SOCAYA) dio a conocer los detalles del nuevo acuerdo firmado con la Federación Argentina del Neumático (FAN)  correspondiente a todos los trabajadores comprendidos en el Convenio Colectivo de Trabajo N° 231/75 y el cual tendrá vigencia desde el 1 de Mayo de 2018 y hasta el 30 de Abril de 2019.

Laboral y Previsión Social

Metalúrgicos. Obreros UOM. CCT 260/75. Acuerdo Complementario 2018-2019. Nueva Escala Salarial Desde Septiembre/18.

La Unión Obrera Metalúrgica de la República Argentina (UOM) dio a conocer los detalles del nuevo acuerdo firmado con la Asociación de Industriales Metalúrgicos de la República Argentina (ADIMRA), la Federación de Cámaras Industriales de Artefactos para el Hogar de la República Argentina (FEDEHOGAR), la Cámara de la Pequeña y Mediana Industria Metalúrgica Argentina (CAMIMA), la Asociación de Fábricas Argentina Terminales Electrónicas (AFARTE) y la Cámara Argentina de la Industria del Aluminio y Metales Afines (CAIAMA)  correspondiente a todos los trabajadores comprendidos en el Convenio Colectivo de Trabajo N° 260/75 y el cual tendrá vigencia desde el 1 de Septiembre de 2018 y hasta el 31 de Marzo de 2019.

Laboral y Previsión Social

Telefónicos. Call Center. CCT 688/14. Acuerdo Complementario 2018-2019. Escala Salarial Desde Octubre/18, Noviembre/18 y Enero/19.

La Asociación de Trabajadores Argentinos de Centros de Contacto (ATACC) dio a conocer los detalles del nuevo acuerdo firmado entre el sector gremial y la Cámara Argentina de Centros de Contacto (CACC) correspondiente a todos los trabajadores comprendidos en el Convenio Colectivo de Trabajo N° 688/14 y el cual tendrá vigencia desde el 1 de Octubre de 2018 y hasta el 31 de Marzo de 2019.

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