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Trabajo agrario: nuevas remuneraciones mínimas para el personal permanente desde noviembre/24

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A través de la Resolución 368/2024 firmada este jueves 27 de noviembre, se detallan los sueldos mínimos por categoría, incluyendo topes indemnizatorios,


Remuneraciones mínimas trabajadores rurales noviembre 2024 resolución 368/2024 CNTA

La Comisión Nacional de Trabajo Agrario (CNTA) fijó las nuevas remuneraciones mínimas para el personal permanente de prestación continua en el sector agrario para el período comprendido entre noviembre de 2024 y julio de 2025.

A través de la Resolución 368/2024 firmada este jueves 27 de noviembre, se detallan los sueldos mínimos por categoría, incluyendo topes indemnizatorios, y se especifica un adicional del 20% para trabajadores en las provincias de Chubut, Santa Cruz y Tierra del Fuego.

Finalmente, se establece una cuota de solidaridad gremial del 2% mensual sobre el total de las remuneraciones. Los empleadores actúan como agentes de retención y los afiliados al sindicato signatario están exentos de este pago.

La resolución abarca el periodo comprendido entre el 1 de noviembre de 2024 y el 31 de julio de 2025. La CNTA se compromete a analizar posibles ajustes a las escalas salariales ante variaciones económicas que afecten el poder adquisitivo de los trabajadores.

Según la Resolución 368 de la Comisión Nacional de Trabajo Agrario (CNTA), la remuneración mínima para un peón general a partir de noviembre de 2024, sin incluir comida ni SAC (Sueldo Anual Complementario):

  • Noviembre de 2024: Sueldo Mensual: $702.180,75 – Jornal Diario: $30.891,04
  • Diciembre de 2024: Sueldo Mensual: $726.510,41 – Jornal Diario: $31.961,37
  • Enero de 2025: Sueldo Mensual: $749.488,41 – Jornal Diario: $32.972,24
  • Febrero de 2025 (hasta julio de 2025): Sueldo Mensual: $768.411,47 – Jornal Diario: $33.804,73

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