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martes, julio 7, 2020
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Archivos por mes: septiembre 2017

Ejemplo Recibo de Sueldo Empleados de Comercio Liquidación Septiembre 2017 (Incluye Planilla Excel para...

El ejemplo que presentamos a continuación se trata de un empleado Vendedor A que trabaja a Jornada Completa con 10 años de antigüedad y afiliado tanto a OSECAC como al Sindicato.

Resolucion General 4132 AFIP: Se Establece que el Fisco Podrá Denegar la Autorización de...

Procedimiento. Régimen de control de emisión de comprobantes. Su implementación.

AFIP Prorroga por Quince Días la Recategorizacion y la Confirmación de Datos de Monotributistas

A través de información brindada en su sitio web la AFIP hizo saber que el vencimiento para cumplir con la obligación de recategorizar o confirmar datos para todos los monotributistas pasó al 5 de octubre próximo.

Resolución General 4134: Se Establece Nuevo Vencimiento para la Recategorizacion y Confirmación de Datos...

Régimen Simplificado para Pequeños Contribuyentes (RS). Recategorización cuatrimestral obligatoria. Resolución General N° 4.104-E. Norma complementaria.

Ganancias: Desde Septiembre Aumenta el Mínimo No Imponible para Jubilados

Desde este mes de Septiembre, junto con el incremento de los haberes previsionales, los jubilados y pensionados que estén alcanzados por el impuesto a...

Resolución 176/17 ANSES: Se Fijan las Bases Imponibles Mínimas y Máximas Para el Cálculo...

Se establece el haber mínimo y máximo garantizado vigente a partir del mes de septiembre de 2017 y se fijan las bases imponibles mínima y máxima previstas en el primer párrafo del artículo 9° de la Ley Nº 24.241, texto según la Ley Nº 26.222.

Resolución 175/17 ANSES: Se Establecen los Nuevos Rangos y Montos de Asignaciones Familiares desde...

Se establece el valor de la movilidad prevista en el artículo 1° de la Ley N° 27.160 y sus modificatorias, correspondiente al mes de septiembre de 2017 y se establecen los rangos y montos de las Asignaciones Familiares y Universales contempladas en la Ley N° 24.714, sus modificatorias y complementarias a partir de septiembre de 2017.

Gráficos (Obreros Todo el País Excepto CABA y GBA): Se Homologó el Acuerdo Salarial...

La Subsecretaría de Relaciones Laborales del Ministerio de Trabajo de la Nación homologó el acuerdo paritario entre la Federación Gráfica Bonaerense y el sector empresarial correspondiente al convenio colectivo de trabajo N° 409/05 que rige para todos los empleados gráficos de todo el país con vigencia desde el 1 de Abril de 2017.

Resolución General 4125 AFIP: Se Homologan Controladores Fiscales de Nueva Tecnlogía

Procedimiento. Régimen de emisión de comprobantes mediante “Controladores Fiscales” de nueva tecnología. Nómina de equipos homologados y empresas proveedoras autorizadas. R.G. N° 3.561. Norma complementaria y modificatoria.

Durante Septiembre Rige el Plazo para la Recategorización del Régimen Simplificado de Ingresos Brutos...

Recordamos que están obligados a realizar la recategorización aquellos contribuyentes que observen una modificación en alguno de los parámetros que lo habilitan a estar dentro del régimen, y que en consecuencia, impliquen un cambio de categoría.

Gráficos (Obreros CABA y GBA): Nuevos Topes Indemnizatorios desde Abril/17 y Septiembre/17 (CCT N°...

La Dirección Nacional de Regulaciones del Trabajo, a través de su Disposición N° 349/17 (B.O. 07/09/2017) fijó el importe promedio de las remuneraciones del cual surge el tope indemnizatorio, según los términos del artículo 245 de la Ley de Contrato de Trabajo Nº 20.744 (t.o. 1976) y sus modificatorias, correspondiente al acuerdo homologado por la Disposición N° 5/17 de la Subsecretaría de Relaciones del Trabajo suscripto entre el SINDICATO “FEDERACIÓN GRÁFICA BONAERENSE”, por la parte sindical y la FEDERACIÓN ARGENTINA DE LA INDUSTRIA GRÁFICA Y AFINES (FAIGA), por la parte empleadora, conforme al detalle que se adjunta seguidamente:

Perfumistas (Viajantes): Nuevos Topes Indemnizatorios desde Mayo/17 (CCT N° 22/98)

La Dirección Nacional de Regulaciones del Trabajo, a través de su Disposición N° 353/17 (B.O. 07/09/2017) fijó el importe promedio de las remuneraciones del cual surge el tope indemnizatorio, según los términos del artículo 245 de la Ley de Contrato de Trabajo Nº 20.744 (t.o. 1976) y sus modificatorias, correspondiente al acuerdo homologado por la Resolución N° 562/17 de la Subsecretaría de Relaciones del Trabajo suscripto entre la FEDERACIÓN ÚNICA DE VIAJANTES DE LA ARGENTINA (FUVA) , por la parte sindical y la CÁMARA ARGENTINA DE LA INDUSTRIA COSMÉTICA Y PERFUMERÍA, por la parte empleadora, conforme al detalle que se adjunta seguidamente:

Gastronómicos (UTHGRA-FEHGRA): Nuevos Topes Indemnizatorios desde Agosto/17, Enero/18 y Mayo/18 (CCT N° 389/04)

La Dirección Nacional de Regulaciones del Trabajo, a través de su Disposición N° 341/17 (B.O. 29/08/2017) fijó el importe promedio de las remuneraciones del cual surge el tope indemnizatorio, según los términos del artículo 245 de la Ley de Contrato de Trabajo Nº 20.744 (t.o. 1976) y sus modificatorias, correspondiente al acuerdo homologado por la Resolución N° 551/17 de la Subsecretaría de Relaciones del Trabajo suscripto entre la UNIÓN DE TRABAJADORES DEL TURISMO, HOTELEROS Y GASTRONÓMICOS DE LA REPÚBLICA ARGENTINA (UTHGRA), por la parte sindical y la FEDERACIÓN EMPRESARIA HOTELERA GASTRONÓMICA DE LA REPÚBLICA ARGENTINA (FEHGRA), por la parte empleadora, conforme al detalle que se adjunta seguidamente:
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