Los representantes del SINDICATO DE EMPLEADOS TEXTILES DE LA INDUSTRIA Y AFINES DE LA REPÚBLICA ARGENTINA (SETIA) informaron que han arribado a un nuevo acuerdo de recomposición salarial con la FEDERACIÓN ARGENTINA DE LA INDUSTRIA DE LA INDUMENTARIA Y AFINES (FAIIA) que beneficia a todos los trabajadores comprendidos en el Convenio Colectivo de Trabajo N° 501/07.
En dicho acuerdo, se establecen los nuevos mínimos garantizados y las nuevas escalas salariales para todas las categorías del sector con un incremento en los haberes básicos de convenio del 24% a pagarse de manera no acumulativa en 3 veces:
– 9% respecto a los sueldos del mes de mayo 2013 para el período desde el 1 de junio al 30 de septiembre de 2013,
– 8% respecto a los sueldos del mes de mayo 2013 para el período desde el 1 de octubre de 2013 al 31 de enero de 2014,
-7% respecto a los sueldos del mes de mayo 2013 para el período desde el 1 de febrero de 2014 al 31 de mayo de 2014.
Al mismo tiempo, se establece el pago de una Asignación Anual No Remunerativa para aquellos empleados que hayan ingresado hasta el 30 de septiembre de 2013 por única vez de entre $ 700.- y $ 750.- según la categoría, a pagarse entre el 1 de diciembre de 2013 al 28 de febrero de 2014.
Por otra parte, se estableció incrementar el valor de los beneficios sociales (viáticos y refrigerios) en 2 veces a partir del 1 de julio de 2013 y del 1 de enero de 2014.
Asimismo, se estableció un incremento del adicional para las categorías que se desempeñan en shoppings y del adicional por falla de caja a partir del 1 de junio de 2013.
La vigencia del presente acuerdo se establece a partir del 1 de junio de 2013 y hasta el 31 de mayo de 2014.
Dicho acuerdo fue homologado con fecha 13 de agosto de 2013 por Resolución N° 975 de la Secretaría de Trabajo.
Documentos Adjuntos:
SETIA-FAIIA-Acuerdo Junio 2013
SETIA-FAIIA-Escala Salarial Junio, Octubre 2013 y Febrero 2014
