Escalas Salariales. C.C.T. N° 60/89. Gráficos. C.A.B.A. y G.B.A. Sector Obra. Incremento desde abril y agosto 2013.

La Federación Gráfica Bonaerense dio a conocer en su sitio web la nueva escala salarial correspondiente al acuerdo arribado el pasado 23 de mayo para todos los trabajadores encuadrados en el Convenio Colectivo de Trabajo 60/89.


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La Federación Gráfica Bonaerense dio a conocer en su sitio web la nueva escala salarial correspondiente al acuerdo arribado el pasado 23 de mayo para todos los trabajadores encuadrados en el Convenio Colectivo de Trabajo 60/89.

Dicho acuerdo salarial contempla un 15% de incremento desde el 1ro de Abril de 2013 y un 12% más a partir del 1ro de Agosto de 2013 con vigencia hasta el mes de Marzo de 2014 inclusive; lo que representa un aumento final del 27%.

La antigüedad y el vale de comida aumentan en los mismos porcentajes.

Cabe recordar que el Sindicato acordó con la Cámara Empresaria (FAIGA) un adicional no remunerativo de $500 para el mes de Marzo de 2013, el que ha sido debidamente homologado por el Ministerio de Trabajo de la Nación (Resolución S.T. Nro 618 del 24 de mayo de 2013).

El presente acuerdo fue homologado a través de la Resolución de la Secretaría de Trabajo N° 797 del 17 de julio de 2013.

Escala salarial vigente desde abril 2013 hasta marzo 2014:

Asimismo, se recuerda que todos los trabajadores gráficos no afiliados al Sindicato FEDERACIÓN GRÁFICA BONAERENSE y beneficiarios del CCT 60/ 89, deberán efectuar un aporte del 0,50% de remuneración integral mensual, durante la vigencia del presente acuerdo (art. 9- Ley 14.250- decreto 467/88(t. o. Ley 23.545).

Los empleadores actuarán como agentes de retención del aporte solidario realizando el depósito correspondiente de acuerdo al procedimiento establecido en el art. 57 de CCT 60/89.

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