Vencimientos AFIP septiembre/2019 impositivos y de la seguridad social
Ponemos a disposición el calendario de vencimientos AFIP septiembre/2019 correspondiente a las obligaciones tributarias y de la seguridad social.
Ponemos a disposición el calendario de vencimientos AFIP septiembre/2019 correspondiente a las obligaciones tributarias y de la seguridad social.
La RG 4558 AFIP aprueba la versión 41 release 7 del programa aplicativo denominado “Sistema de Cálculo de Obligaciones de la Seguridad Social – SICOSS” la cual incluye el beneficio del Dto. 561/2019 en los aportes personales.
La RG 4557 AFIP establece un régimen de facilidades de pago en el ámbito del sistema “MIS FACILIDADES”, aplicable para la cancelación de obligaciones impositivas y de los recursos de la seguridad social, retenciones y percepciones impositivas, vencidas hasta el día 15 de agosto de 2019, inclusive, con sus respectivos intereses y multas.
El Decreto 561/2019 encomienda a la AFIP la reglamentación de las medidas respecto al alivio en Ganancias, Monotributo y Aportes Personales.
La Justicia dictaminó que la jubilación no es ganancia en la causa “Riscossa Rosa María c/AFIP s/acción mere declarativa de inconstitucionalidad”. La Sala I de la Cámara Federal de La Plata resolvió hacer lugar a la medida cautelar solicitada y, consecuentemente, ordenar a la Caja de Jubilaciones, Subsidios y Pensiones del Personal del Banco de la Provincia de Buenos Aires que se abstenga de efectuar y/o admitir descuentos y/o retenciones por Impuesto a las Ganancias en el haber previsional de la actora, hasta tanto se dicte sentencia definitiva en la causa.
La Resolución 203/2019 ANSES crea el Sistema de Cobertura Universal de Niñez y Adolescencia (CUNA), como un procedimiento de control, validación, liquidación y puesta al pago de las Asignaciones en forma directa a través de la ANSES, correspondientes a los titulares comprendidos en la Ley N° 24.714; permitiendo de esta forma igualar los períodos de liquidación a considerar y la puesta al pago de las Asignaciones.
La Resolución 188/2019 CNTA fija las remuneraciones mínimas y topes indemnizatorios del personal permanente de prestación continua comprendido en el Régimen de Trabajo Agrario, instituido por la Ley Nº 26.727 y su Decreto Reglamentario N° 301/13, para las categorías establecidas en la Resolución de la Comisión Nacional de Trabajo Agrario N° 4/1998, en el ámbito de todo el país, con vigencia a partir del 1° de agosto de 2019, y del 1° de octubre de 2019 hasta el 31 de julio de 2020.
Homologación Encargados de Edificio Julio/2019. La Resolución 960/2019 ST homologa el acuerdo celebrado entre la Federación Argentina de Trabajadores de Edificios de Renta y Horizontal (FATERYH), por la parte sindical, y la Asociación Inmobiliaria de Edificios de Renta y Horizontal, la Cámara Argentina de la Propiedad Horizontal y Actividades Inmobiliarias y la Unión Administradores de Inmuebles, por el sector empleador; de fecha 1/7/2019, mediante el cual se establecen las nuevas condiciones salariales entre otros beneficios para los trabajadores comprendidos en el Convenio Colectivo de Trabajo N° 589/10 y 590/10 con vigencia desde el 1° de julio de 2019.
La Federación Trabajadores Pasteleros, Servicios Rápidos, Confiteros, Heladeros, Pizzeros y Alfajoreros ha arribado a un nuevo acuerdo salarial con la Asociación Fabricantes Artesanales de Helados y Afines correspondiente al acuerdo heladerías 2019 del Convenio Colectivo de Trabajo N° 273/96 y el cual tendrá vigencia desde el 1 de julio de 2019.
La Federación de Asociaciones de Trabajadores de la Sanidad Argentina (FATSA) ha arribado a un nuevo acuerdo salarial con la Confederación Argentina de Mutualidades (CAM) correspondiente al acuerdo sanidad mutualidades 2019 del Convenio Colectivo de Trabajo N° 107/75 y el cual tendrá vigencia desde el 1 de julio de 2019.
La Federación Argentina de Empleados de Comercio y Servicios (FAECYS) ha arribado a un nuevo acuerdo salarial con la Confederación Intercooperativa Agropecuaria Cooperativa Limitada (CONINAGRO), la Federación de Centros y Entidades Gremiales de Acopiadores de Cereales y el Centro de Exportadores de Cereales (CEC) correspondiente al acuerdo cereales de julio 2019 del Convenio Colectivo de Trabajo N° 130/75 y el cual tendrá vigencia desde el 1 de julio de 2019.
Con la oficialización del índice de movilidad jubilatoria del 12,22% (Ver Resolución N° 12/2019 SeSS) se pueden adelantar los nuevos valores de autónomos desde Septiembre 2019.
Homologación Acuerdo Vigiladores Julio/2019. La Resolución 890/2019 ST homologa el acuerdo celebrado entre la Unión Personal de Seguridad de la República Argentina (UPSRA), por la parte sindical, y la Cámara Argentina de Empresas de Seguridad e Investigación (CAESI), por el sector empleador; de fecha 12/7/2019, mediante el cual se establecen las nuevas condiciones salariales entre otros beneficios para los trabajadores comprendidos en el Convenio Colectivo de Trabajo N° 507/07 con vigencia desde el 1° de julio de 2019.
El Sindicato de Obreros Colocadores de Azulejos, Mosaicos, Graniteros, Lustradores y Porcelaneros (SOCAMGLYP) ha arribado a un nuevo acuerdo salarial con la Cámara Argentina de la Construcción (CAMARCO) y la Federación Argentina de Entidades de la Construcción correspondiente al acuerdo SOCAMGLYP abril 2019 del Convenio Colectivo de Trabajo N° 200/75 y el cual tendrá vigencia desde el 1 de abril de 2019.
Homologación Acuerdo UOCRA Julio/2019. La Resolución 954/2019 ST homologa el acuerdo celebrado entre la Unión Obrera de la Construcción de la República Argentina (UOCRA), por la parte sindical, y la Cámara Argentina de la Construcción (CAMARCO) y la Federación Argentina de Entidades de la Construcción, por el sector empleador; de fecha 16/7/2019, mediante el cual se establecen las nuevas condiciones salariales entre otros beneficios para los trabajadores comprendidos en el Convenio Colectivo de Trabajo N° 76/75 y 577/10 con vigencia desde el 1° de julio de 2019.