Se establecen los parámetros de variación de la facturación y del IVA compras para el Programa REPRO en términos nominales para las remuneraciones devengadas en los meses de agosto septiembre, octubre, noviembre, diciembre 2022 y en el mes de enero 2023.
La Resolución 99/20 ST homologa Bono 2020 Camioneros de $20.000.- para los trabajadores comprendidos en el Convenio Colectivo de Trabajo N° 40/89.
La Resolución 1725/2019 ST aprueba el “Procedimiento para la Actuación de la Inspección Laboral Nacional ante la presencia de adolescentes de 16 y 17 años trabajando”.
Homologación UOCRA acuerdo octubre/19. La Resolución 1750/19 ST homologa el acuerdo celebrado entre la Unión Obrera de la Construcción de la República Argentina, por la parte sindical, y la Cámara Argentina de la Construcción (CAMARCO), y la Federación Argentina de Entidades de la Construcción, por la parte empleadora; de fecha 8/10/2019, mediante el cual se establecen nuevas escalas salariales y tratamiento del Bono de $ 5.000.- del Decreto 665/19 para los trabajadores comprendidos en el Convenio Colectivo de Trabajo N° 76/75 y 577/10.
Homologación Comercio Acuerdo Bono $5.000.-. La Resolución 1628/19 ST homologa el acuerdo celebrado entre la Federación Argentina de Empleados de Comercio y Servicios (F.A.E.C.Y.S.), por la parte sindical, y la Cámara Argentina de comercio y servicios, la Confederación Argentina de la Pequeña y Mediana Empresa y la Unión de Entidades Comerciales Argentinas, por la parte empleadora; de fecha 26/9/2019, mediante el cual se establece la forma de pago del Bono de $ 5.000.- del Decreto 665/19 para los trabajadores comprendidos en el Convenio Colectivo de Trabajo N° 130/75.
La Resolución 1520/19 ST eleva de 20 a 80 veces el valor mensual del salario mínimo, vital y móvil para que los planes de pago por multas cuyo monto no supere ese importe, sean autorizados por los Jefes de las Agencias Territoriales y por el Director de Inspección Federal en sus respectivos ámbitos jurisdiccionales.
Se deja sin efecto la actualización del Registro Especial de Asociaciones Sindicales que registra las inscripciones gremiales en el ámbito de la Dirección Nacional de Asociaciones Sindicales como así también la digitalización del mencionado Registro.
Se declara homologado el Acuerdo y sus anexos celebrado entre la Federación Argentina de Empleados de Comercio y Servicios (FAECYS) por la parte sindical, y la Cámara Argentina de Comercio y Servicios (CAC), y la Confederación Argentina de la Mediana Empresa (CAME), ratificado por la Unión de Entidades Comerciales Argentinas (UDECA), por la parte empleadora; de fecha 28/5/2019; mediante el cual se establecen las nuevas condiciones salariales entre otros beneficios para los trabajadores comprendidos en el Convenio Colectivo de Trabajo N° 130/75, con vigencia desde el 1° de mayo de 2019.
Se aprueba el ¨Procedimiento para la Actuación de la Inspección Laboral Nacional ante la presencia de menores de 16 años trabajando” y el “Instructivo para la Confección del Acta de Infracción por Trabajo Infantil Prohibido”. Destacamos que el Procedimiento antes mencionado regirá desde el 21/3/2019.
e declara homologado el Acuerdo celebrado entre la Federación Argentina de Empleados de Comercio y Servicios, la Unión de Entidades Comerciales Argentinas, la Confederación Argentina de la Mediana Empresa, y la Cámara Argentina de Comercio y Servicios, de fecha 27/11/2018; mediante el cual se establecen las nuevas condiciones económicas para los trabajadores comprendidos en el Convenio Colectivo de Trabajo N° 130/75, entre otros beneficios, con vigencia desde el 1° de enero de 2019.
Se declara homologado el Acuerdo celebrado por la Federación Gremial del Personal de la Industria de la Carne y Sus Derivados, por la parte sindical y la Federación de Industrias Frigoríficas Regionales Argentinas (FIFRA), la Asociación de Frigoríficos Industriales de la Carne (AFIC), la Unión de la Industria Cárnica Argentina (UNICA), la Cámara de Frigoríficos de Santa Fe (CAFRISA), Consorcio de Exportadores de Carnes Argentinas, la Cámara de Frigoríficos Argentina (CAFRA), por la parte empresaria de fecha 11 de octubre de 2018; el Acuerdo celebrado entre la Federación de Sindicatos de Trabajadores de la Carne y Afines de La República Argentina (FESITCARA), por la parte sindical y el Consorcio de Exportadores de Carnes Argentinas (CECA), y la Cámara de Frigoríficos de Argentina (CAFRA), por la parte empresaria, de fecha 10 de octubre de 2018; y el Acuerdo celebrado entre la Federación de Sindicatos de Trabajadores de la Carne y Afines de la República Argentina (FESITCARA), por la parte sindical y Asociación de Frigoríficos Industriales de la Carne (AFIC), y la Federación de Industrias Frigoríficas Regionales Argentinas (FIFRA), la Cámara de Frigoríficos de Santa Fe (CAFRISA) y la Unión de la Industria Cárnica Argentina (UNICA), por la parte empleadora, de fecha 11 de octubre de 2018; mediante el cual se establecen las nuevas condiciones económicas para los trabajadores comprendidos en el Convenio Colectivo de Trabajo N° 56/75, entre otros beneficios, con vigencia desde el 1° de octubre de 2018.
Se declara homologado el Acuerdo celebrado por la Federación Obreros y Empleados de Panaderías y Afines de la Provincia de Buenos Aires, por la parte gremial y la Federación Industrial Panaderil de la Provincia de Buenos Aires, por el sector empresarial, mediante el cual se establecen las nuevas condiciones económicas para los trabajadores comprendidos en el Convenio Colectivo de Trabajo N° 231/94, entre otros beneficios, con vigencia desde el 1° de marzo de 2018.
Se declara homologado el Acuerdo celebrado por la FAsociación Argentina Empleados de la Marina Mercante, por la parte sindical, y el Centro de Navegación Asociación Civil, por la parte empleadora, mediante el cual se establecen las nuevas condiciones económicas para los trabajadores comprendidos en el Convenio Colectivo de Trabajo N° 632/11, entre otros beneficios, con vigencia desde el 1° de junio de 2017.
Se declara homologado el Acuerdo celebrado por la Federación de Trabajadores del Complejo Industrial Oleaginoso, Desmotadores de Algodón y Afines de la República Argentina, por la parte sindical y la Cámara de la Industria Aceitera de la República Argentina, la Cámara Industrial de Aceites Vegetales de Córdoba y la Cámara Argentina de Biocombustibles, por la parte empresaria, mediante el cual se establecen las nuevas condiciones económicas para los trabajadores comprendidos en el Convenio Colectivo de Trabajo N° 420/05, entre otros beneficios, con vigencia desde el 1° de abril de 2017.
Se declara homologado el Acuerdo celebrado por el Sindicato Obreros y Empleados de Estaciones de Servicios y GNC, Garajes, Playas de Estacionamiento y Lavaderos (SOESGyPE) y la Federación de Obreros y Empleados de Estaciones de Servicio, Garajes, Playas de Estacionamiento, Lavaderos y Gomerías de la República Argentina (FOESGRA) por el sector sindical y por el sector empresario la Federación de Empresarios de Combustibles de la República Argentina, mediante el cual se establecen las nuevas condiciones económicas para los trabajadores comprendidos en el Convenio Colectivo de Trabajo N° 488/07, entre otros beneficios, con vigencia desde el 1° de octubre de 2017.
